Esta Unidad de Aprendizaje (UA) idealmente se imparte en el quinto semestre y tiene como pre-requisito la UA Psicología y contexto socio-histórico: Problemática nacional.
La materia de estudio es el comportamiento laboral-organizacional, esto es, las relaciones entre los grupos y de éstos con las organizaciones en la que los individuos trabajan. Pretende acercar al estudiante a los diferentes campos de la Psicología Organizacional, con énfasis en el desarrollo y enfoques actuales de la disciplina, considerando las diferentes variables o factores individuales, sociales y del entorno que intervienen en el comportamiento en el lugar de trabajo.
La Psicología Organizacional es una disciplina que se desarrolla en un contexto multidisciplinar, y este curso es introductorio a la formación especializante selectiva en la orientación de Psicología Organizacional en donde se abordan con mayor profundidad las técnicas y criterios necesarios para mejorar la interacción entre el trabajador y su entorno de trabajo.
- Profesor Titular: Jesús Ruiz Flores